Tämän päivän työyhteisöissä luottamuksen merkitys korostuu. Työntekijöiden roolit ja vastuut kasvavat ja tiimit ovat yhä itseohjautuvampia. Yhteistyötä tehdään yli organisaatiorajojen. Luottamus voi olla henkilöiden välistä, mutta sen lisäksi luottamus voi kohdistua organisaation institutionaalisiin käytänteisiin, kuten strategiaan, visioon ja rakenteisiin sekä päätöksentekoon ja johtamiseen. Luottamus ei ole muuttumaton asia, vaan se vahvistuu tai heikentyy yhteistyön ja […]
Lue lisää
Dialogisuus työyhteisössä
Kiinnostuin dialogisuus-käsitteestä muutama vuosi sitten opiskellessani työnohjaajaksi. Työnohjaajana dialogi on yksi keskeisimpiä työskentelytapoja, ja työnohjaajana voin tukea työyhteisöjä harjoittelemaan ja edistämään dialogisuuden taitoja. Miksi dialogisuutta kannattaa harjoitella työyhteisössä? Millaista hyötyä siitä on ja millaisia esteitä siihen liittyy? Mitä dialogisuus on? Dialogisuus tarkoittaa keskustelua, jonka tavoitteena on uuden ja yhteisen ymmärryksen luominen. Dialogisuus on halua kuunnella […]
Lue lisää
Kiltti tarvitsee rajojen tunnistamista
Kiltti ihminen joustaa, eikä osaa huolehtia rajoistaan. Omien rajojen asettaminen voi olla vaikeaa kaikilla elämän osa-alueilla. Kilttiä saattaa ahdistaa ja uuvuttaa, mutta hän auttaa silti ja suhtautuu muihin empaattisesti ja myötätuntoisesti. Kiltin on tärkeä olla kiltti ennen kaikkea itselleen. Sillä sen kiltti unohtaa hyvin helposti. Kiltti on tottunut asettamaan toiset ja heidän tarpeensa etusijalle elämässään. […]
Lue lisää
Vaihtoehtojen tutkiskelua
Elämä tarjoilee isoja ja pieniä valinnanpaikkoja koko ajan. Nämä paikat ovat hienoja mahdollisuuksia pysähtyä pohtimaan vaihtoehtoja. Työelämässä opittu nopeatempoisuus ja ratkaisukeskeisyys ajavat usein paineeseen tehdä nopeita päätöksiä. Monesti siitä on hyötyäkin, mutta menetämme paljon, jos nopeudesta tulee ainoa tapa toimia. Valintoja rauhassa tutkimalla saattaa selvitä sekin, mitä kohti ei kannata mennä. Tutkiminen voi näyttää seuraukset, […]
Lue lisää
Voimakuva: Kun olen tässä
Läsnäololla on ihmeellinen voima. Se pysäyttää kiireen ja tasaa sykkeen. Maailma ympärillä voi olla edelleen yhtä hullunkurinen, mutta sinulla on rauha itsesi kanssa.
Lue lisää
Petra Bedda mediassa
Vuosien varrella olen saanut ilokseni aina silloin tällöin kertoa työelämään liittyviä ajatuksiani eri medioissa. Kokosin tähän alle linkkejä juttuihin. Helsingin Sanomissa julkaistu toimittaja Minttu Mikkosen kirjoittama juttu huijarisyndroomasta ja osaamisen tunnistamisen vaikeudesta. Olin jutussa asiantuntijana. Huijarisyndrooma voi tehdä työn hakemisesta todella vaikeaa. Toimi näin, niin erotut joukosta, neuvoo kokenut uravalmentaja. 21.3.2022 Helsingin yrittäjien Podcast ”Käärityt […]
Lue lisää